informations générales
LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIRMIS
L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients, spécialisé l'assurance au service des établissements de santé, des collectivités et acteurs publics recherche un(e) Assistant(e) RH / ADP dans le cadre d'un remplacement.
Vos missions
Au sein du service RH, vous serez en charge de la gestion administrative des collaborateurs, de leur entrée à leur intégration.
Rédaction et suivi des contrats de travail : CDI, CDD, alternance, stages, avenants
Création des profils salariés : DPAE, préparation à l'intégration, VM
Mise à jour des dossiers du personnel et suivi des signatures (relances, archivage)
Participation à l'amélioration des processus RH liés à l'ADP
Du lundi au vendredi, salaire 2 200€ bruts/mois
Profil recherché
Formation : Bac+3 à Bac+5 en RH, gestion ou administration du personnel
Expérience : une première expérience sur des missions similaires est attendue (alternance acceptée)
Compétences clés :
Solides bases en droit du travail et gestion administrative
Excellente capacité rédactionnelle
Discrétion, rigueur et sens de la confidentialité
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) - connaissance d'un SIRH appréciée
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVos missions
Au sein du service RH, vous serez en charge de la gestion administrative des collaborateurs, de leur entrée à leur intégration.
Rédaction et suivi des contrats de travail : CDI, CDD, alternance, stages, avenants
Création des profils salariés : DPAE, préparation à l'intégration, VM
Mise à jour des dossiers du personnel et suivi des signatures (relances, archivage)
Participation à l'amélioration des processus RH liés à l'ADP
Du lundi au vendredi, salaire 2 200€ bruts/mois
Profil recherché
Formation : Bac+3 à Bac+5 en RH, gestion ou administration du personnel
Expérience : une première expérience sur des missions similaires est attendue (alternance acceptée)
Compétences clés :
Solides bases en droit du travail et gestion administrative
Excellente capacité rédactionnelle
Discrétion, rigueur et sens de la confidentialité
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) - connaissance d'un SIRH appréciée
